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DEPENDENCIA QUE PUBLICA LA INFORMACIÓN:
Instituto de Selección y Capacitación del Estado
STATUS DE LA INFORMACIÓN:

Vigente

FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL PORTAL:

30 noviembre, 2015

FECHA DE ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN:

30 junio, 2016

RESPONSABLE DE LA INFORMACIÓN:

Liliana Angélica Vélez Rodríguez
Dirección Jurídica

 

Manual General de Políticas y Lineamientos de Recursos Humanos

POR: Instituto de Selección y Capacitación del Estado


De: Artículo 39 / Fracción I

La fracción refiere a: El marco normativo aplicable al sujeto obligado, en el que deberá incluirse leyes, códigos, reglamentos, decretos de creación, manuales administrativos, reglas de operación, criterios, políticas, entre otros


Descripción:

El presente Manual General de Políticas y Lineamientos de Recursos Humanos es de observancia obligatoria para funcionarios, personal de confianza y todos los servidores públicos de base y/o contrato y tiene por objeto establecer y conjuntar en un solo documento las funciones, competencias y lineamientos por los que las Coordinaciones Administrativas y los Departamentos de Recursos Humanos de las diferentes Dependencias y Organismos que integran la Administración Públca Estatal del Poder Ejecutivo, conducirán las relaciones con el personal de sus respesctivas adscripciones, se exceptúa de lo anterior al personal de los Servicios de Salud de Zacatecas y la Secretaría de Educación.


Tipo : Manual de Operación

Fecha de Inicio de Vigencia: 6 septiembre, 2015


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