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DEPENDENCIA QUE PUBLICA LA INFORMACIÓN:
Secretaría de las Mujeres
STATUS DE LA INFORMACIÓN:

Vigente

FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL PORTAL:

9 septiembre, 2013

FECHA DE ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN:

30 septiembre, 2016

RESPONSABLE DE LA INFORMACIÓN:

Selene Ramírez Briones
Coordinación Jurídica

 

Coordinación Administrativa

POR: Secretaría de las Mujeres


De: Artículo 39 / Fracción III

La fracción refiere a: Las facultades de cada Área


Descripción:

Vigilar el cumplimiento de las disposiciones administrativas en materia de recursos
humanos, materiales, servicios generales y financieros de la Secretaria.


Tipo : Funciones

Fundamento Legal:


Manual de Organización de la Secretaría de las Mujeres

 

Atribuciones:

FUNCIONES:

I. Organizar y someter para su aprobación, la planeación, presupuestación, programación, ejercicio, control y evaluación en materia de gasto, adquisiciones, obra pública, arrendamientos, servicios, tecnologías de la información y comunicaciones y en materia de recursos humanos, conforme a los objetivos y plan estratégico de la Secretaría;

II. Presentar para firma de la Secretaria, los documentos administrativos para el suministro y control de los recursos humanos, financieros y materiales;

III. Difundir, definir y aplicar los lineamientos para el ejercicio del presupuesto, así como ejercer, registrar, controlar su ejercicio y proponer las modificaciones pertinentes;

IV. Proporcionar a las demás unidades administrativas, la información financiera y administrativa actualizada y necesaria para el cumplimiento eficiente de sus funciones;

V. Elaborar, en coordinación con las demás unidades administrativas, los informes de avance físico, financieros y presupuestales necesarios para la toma de decisiones de la Secretaría;

VI. Establecer, previo acuerdo con la Secretaria, sistemas de control de los recursos humanos, financieros y materiales;

VII. Proporcionar, en colaboración con la Coordinación Jurídica, los elementos necesarios para el establecimiento de contratos y convenios;

VIII. Proveer de recursos humanos, financieros, materiales y servicios a las demás unidades administrativas, conforme a las necesidades y presupuesto autorizado;

IX. Coordinar la aplicación de las evaluaciones del desempeño del funcionariado público;

X. Proponer a la Secretaria, el otorgamiento de estímulos, y en su caso, la imposición de sanciones administrativas a que se haga acreedor el personal; XI. Administrar los fondos revolventes;

XII. Tramitar, ante la Secretaría de Administración, lo referente a nombramientos, promociones, licencias, bajas, incapacidades, movimientos y pagos del personal;

XIII. Coordinar con las demás unidades administrativas, la ejecución de los programas de capacitación y adiestramiento;

XIV. Elaborar y actualizar en coordinación con las demás unidades administrativas, los Manuales de Organización y de Procedimientos;

XV. Coordinar con las demás unidades administrativas, la planeación y operación de los servicios informáticos, proporcionándoles oportuna y eficientemente los apoyos que requieran para el cumplimiento de sus funciones;

XVI. Tramitar y verificar, ante quien corresponda, que se efectúen los enteros y reintegros a la Tesorería de la Federación, derivados de financiamientos federales;

XVII. Fungir como responsable inmobiliario y llevar a cabo la regularización administrativa de los bienes inmuebles de la Secretaría, conforme a las leyes de la materia;

XVIII. Presentar a la Secretaria, la información contable y presupuestal, así como la cuenta pública cuantitativa, para su envío a la instancia normativa, de acuerdo a las normas y procedimientos establecidos;

XIX. Tramitar las órdenes de pago de los proveedores y prestadores de servicios, ante la instancia normativa correspondiente;

XX. Presentar para firma de la Secretaria los documentos administrativos para el suministro y control de recursos;

XXI. Atender con oportunidad las solicitudes de información en el ámbito de su competencia, en los términos y plazos establecidos por la Ley, y

XXII. Las demás que establezcan otras disposiciones legales y administrativas aplicables.



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